Meavita was in 2007 als zorginstelling uitgegroeid tot een grote organisatie met circa 20.000 werknemers als resultaat van verschillende fusies. Het bedrijf had een groeistrategie ontwikkeld, met voldoende eigen vermogen, maar als gevolg van mismanagement is de zorginstelling enkele jaren daarna failliet gegaan.
Lees meer…
Professionele organisaties moeten hun Governance, Risk en Compliance Management (GRC) goed op orde hebben. Dat is een voorwaarde om als organisatie op langere termijn succesvol…
Download whitepaper